为进一步压紧压实党建工作责任制，全面发挥党对国有企业的领导作用，7月16日下午，长江联合集团党委召开2020年上半年度党建工作会议。集团党委书记、董事长池洪出席会议。党委副书记、纪委书记施振兴主持会议，集团副总裁、长江投资公司党委书记鲁国锋出席会议。

会议回顾上半年的主要工作，体现三个特点：一是坚持围绕中心工作，做好疫情常态防控、促进企业改革转型；二是坚持落实“两个责任”，强化“三基”建设、推进基层党建提升；三是坚持战略发展导向，注重员工思想动态、着力服务基层发展。

会议对下半年工作提出要求：一是持续健全完善集团党建制度体系，严格执行党建各项制度要求；二是深入推进“四史”学习教育，以瞄准目标、攻坚克难、解决问题、推动发展作为检验成效的标尺；三是持之以恒推进巡视问题整改“销号”工作，不断提升集团系统党建工作水平；四是进一步加强领导班子和干部队伍建设，切实承担、落实好“四责协同”工作机制；五是进一步加强宣传舆论工作，注重发掘和展示集团系统党员亮点风采，营造正向引导的企业环境。六是不松劲不懈怠不麻痹，持续抓好新冠疫情常态化防控和安全生产、信访稳定工作。

会议通报了有关新建和修订党建工作制度、党委2020年巡察工作安排等情况，部署了下阶段党建主要工作。对集团党委《关于贯彻落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》的实施细则》和《关于“砥砺奋进新时代 凝心聚力谱新篇——献礼建党100年”党建主题实践活动实施方案》进行了讨论。
    会上，基础设施、进出口分公司、长江联合置地、南京长发公司、资本管理公司和长江实业投资党组织负责人做了交流发言。集团总部党群部门负责人，各二级公司党组织书记、副书记、党建工作部门负责同志参加会议。（党群工作部供稿）