注重培养员工，让员工在公司的发展中自我提升，长江投资下属维来公司启动培训员工计划。自去年初起公司开展了每月1次的员工培训，培训侧重于专业技术方面，如粉体制备、应用技术、市场营销等基本技能培训内容，同时还注重员工能力的培训，包括沟通能力、创造性和解决问题的能力管理、财务知识、专业知识以及基本知识等几方面。 为了让员工尽快提高自己的综合素质，公司还将进一步开展财务和企业运作以及领导能力方面的专业知识培训，要求员工知识的全面性，目的在于其对工作流程的了解和对他人工作的支持。